李女士
目錄:廣電計量檢測集團股份有限公司>>培訓與咨詢>>內(nèi)審員>> ISO/TS22163:2023內(nèi)審員培訓 教育與培訓
服務區(qū)域 | 全國 | 培訓時間 | 3天 |
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培訓價格 | 3000 | 培訓形式 | 線上/線下 |
課程背景
今年,國際鐵路行業(yè)質(zhì)量管理體系IRIS迎來里程碑式事件——ISO 22163 新版標準正式發(fā)布和IRIS新版認證規(guī)則IRIS Certification® Conformity Assessment:2023 (CA 2023) 正式啟用。
根據(jù)歐洲鐵路行業(yè)協(xié)會(UNIFE)的信息發(fā)布,IRIS:03版將在2023年3月底升級為IRIS:04版,即:
ISO/TS 22163:2017國際軌道交通工業(yè)標準將升級為 ISO 22163:2023版
IRIS Certification® Conformity Assessment:2020將升級為IRIS Certification® Conformity Assessment:2023(名字可能會隨發(fā)布更新)
為了提高中國軌道交通行業(yè)ISO/TS 22163體系管理整體水平,廣電計量培訓事業(yè)部特組織ISO/TS22163:2023內(nèi)審員培訓班。
課程收益
培訓考試通過,由廣電計量頒發(fā)相應的ISO/TS22163:2023內(nèi)審員培訓合格證書。
課程內(nèi)容
模塊一:ISO 22163認證規(guī)則
1 體系成熟度評估
1.1 評估表打分方法
1.2 顧客感受評估
1.2.1 利益相關方分析
1.2.2 顧客反饋
1.2.3 顧客感知KPI
1.3 過程績效評估方法
2 認證流程與Readiness Review相關內(nèi)容
模塊二:ISO 22163與ISO/TS 22163主要差異
a) 組織環(huán)境中的創(chuàng)新管理和社會責任
b) 業(yè)務連續(xù)性
c) 強制性過程和推薦性過程的變化點
d) PI與KPI
e) RAMS與LCC要求
f) 文件化信息要求
模塊三:ISO 22163標準內(nèi)容與參考信息
術語和定義 鐵路行業(yè)的術語和定義 縮寫 第四章 組織環(huán)境 理解組織及其環(huán)境 社會責任 確定質(zhì)量管理體系的范圍 質(zhì)量管理體系及其過程 第五章 作用 作用和承諾 方針 組織的崗位、職責和權限 第六章 策劃 應對風險和機遇的措施 業(yè)務連續(xù)性 質(zhì)量目標及其實現(xiàn)的策劃 變更的策劃 第七章 支持 資源計劃 人員能力 監(jiān)視測量資源 組織知識 文件管理 人員意識 溝通管理 | 第八章 運行 創(chuàng)新管理 過程外包 投標管理 項目管理 配置與變更 產(chǎn)品服務要求 設計開發(fā) 采購與供應商管理 產(chǎn)品和服務提供 產(chǎn)品和服務的放行 不合格輸出的控制 RAMS和LCC 總則 可靠性、可用性、可維修性 安全 生命周期成本核算 FAI 老化管理 第九章 績效評價 監(jiān)視、測量、分析和評價 內(nèi)部審核 管理評審 過程評審 第十章 改進 總則 不合格和糾正措施 持續(xù)改進 |
培訓對象
1. 總工程師、管理者代表、質(zhì)量總監(jiān)等;
2. 對ISO/TS22163經(jīng)營管理體系標準的理解和實施有一定基礎,已獲得企業(yè)ISO/TS22163經(jīng)營管理體系內(nèi)審員證書的內(nèi)審員(包括各部門主管和體系工程師),并為自己的職業(yè)生涯規(guī)劃著想,未來想成為IRIS國際注冊審核員的相關人員。
培訓時間及地點
3天課程,線上/線下開展
課程費用
3000元/人(含教材、資料、培訓考核和證書費用)
授課師資
廣電計量質(zhì)量管理體系培訓專家
美國質(zhì)量協(xié)會注冊質(zhì)量工程師、CCAA 注冊質(zhì)量、環(huán)境審核員;深耕軌道交通行業(yè)超過15年,擅長:質(zhì)量、環(huán)境等系統(tǒng)管理,軌交行業(yè)準入,供應鏈頂層設計,體系認證和流程管理,戰(zhàn)略質(zhì)量、項目管理成熟度分析、危險源/環(huán)境因素識別及措施策劃;
曾服務企業(yè)包括但不限于:上海地鐵、中車青島、四川中車、中車杭州、上汽集團等。
培訓流程
聯(lián)系電商客服-填寫報名表-付款并提供開票信息-接收開課通知-線上/線下開課-參加培訓-通過考試-收到證書及發(fā)票
我司優(yōu)勢
廣電計量培訓事業(yè)部從標準體系建設與維護、專業(yè)技能技術提升、管理營運優(yōu)化及個人發(fā)展等多個層面部署培訓課程體系。憑借其廣泛的行業(yè)影響力、縱深的專業(yè)技術實力、強大的師資團隊以及資源整合能力,獨立研發(fā)課程超過200門,開設專業(yè)培訓課程超過400門。目前課程體系的深度和廣度仍在快速拓展當中。曾提供培訓服務的企業(yè)中,央企、國企、政府機構、上市企業(yè)等超過30%,獲得行業(yè)和市場的充分認可。